今年以来，顺义区纪检监察工作自觉践行五大发展理念，为协调推进“四个全面”战略布局提供了坚强的纪律和作风保证。
以创新为推动纪检监察工作与时俱进的不竭动力。一方面坚持、巩固和深化党的十八届三中全会以来纪律检查体制改革创新成果，进一步找准职能定位、聚焦主责主业。另一方面进一步实现在工作理念、体制机制、方式方法等方面的与时俱进，在提高纪检监察机关和纪检监察干部发现问题能力、思想政治工作能力和纪律审查能力上下功夫，为工作创新提供可靠源头，以实际行动回应干部群众的新期待。
以协调为推动纪检监察工作整体发展的有力支撑。注重建立上下联动的工作格局，注重发挥党风廉政建设责任制考核工作导向作用，加大对基层纪委纪律审查工作情况的督办和检查考核力度，明确量化考核标准，坚持“一案双查”，推进基层纪检监察机关主动履职，形成上下联动的监督执纪工作格局。建立横向协作的快速反应机制，完善反腐败协调小组工作机制和联席会议制度，进一步加强、改进和规范纪检监察机关与其他机关、部门在查办案件中协作配合的规则和程序，形成定期沟通、及时通报、线索移送、协同办案的长效工作机制
以绿色为推动纪检监察工作持久发展的必要条件。坚持绿色发展理念，将从严治党要求落到实处，认真贯彻落实新修订的《准则》《条例》，用好管党治党的戒尺，常管“大多数”、严惩“极少数”，特别是要突出惩治重点盯住“三类人”、抓住“重要时间节点”，保持惩治的高压态势，用严格执纪维护党员干部队伍的先进性和纯洁性，营造良好的政治生态。 为确保换届工作风清气正，基层纪检监察机关在从严执纪的同时，狠抓制度建设，认真研究制定新的制度、完善已有制度、废止不适应制度，对违规违纪、破坏法规制度踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”的，坚决严肃查处，努力形成用制度管人、管事、管物、管钱的工作局面，始终维护持久的绿色政治生态。
以开放为推动纪检监察工作上下联动的重要路径。敢于主动发声，强化宣传引领作用，及时表明从严治党的态度和决心，积极回应群众关心关切的问题，切实提升广大人民群众对党风廉政建设和反腐败工作的知情度、满意度。进一步畅通监督渠道，相信群众和依靠群众，注重发挥群众监督作用，积极搭建广大人民群众与纪检监察机关沟通联络的“线上”“线下”平台，让群众反映诉求有渠道、有回应，有解决。作为基层纪检监察机关，进一步落实中央纪委推动纪检监察机关开门执纪的要求，赢得内生发展的持续动力和协同共进的发展局面。
以共享为推动纪检监察工作根植群众的本质所在。作为基层纪检监察机关，立足群众利益履职尽责，严肃查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题，严肃查处不作为、乱作为等广大人民群众反应强烈的突出问题，以严肃的查处彻底铲除不良作风和腐败现象滋生蔓延的土壤。围绕国家战略谋篇布局，坚持“四个全面”战略布局，保持政治定力，保持忠诚与担当，全力推进从严治党；自觉融入全面深化改革大局，坚持依规管党治党，以法治思维和法制方式惩治和预防腐败。
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