平谷：跟进监督“七有”“五性”落实情况，推进民生保障工程

　　“‘七有’当中的‘老有所养’‘弱有所扶’由区民政局主要负责，近期开展了哪些工作？目前进展情况如何？”日前，平谷区纪委监委第六派驻纪检监察组组长在与区民政局相关领导及工作人员座谈时问道。

　　平谷区社会建设领导小组负责“七有”“五性”指标任务的领导和推动工作，领导小组办公室设在区委社会工委区民政局。作为监督区委社会工委区民政局的派驻纪检监察组，第六派驻纪检监察组对该项工作进行重点跟进监督。

　　“除了前期查阅相关政策文件，了解具体工作外，我们还积极参加专题工作会、与主管领导座谈，跟进工作进度，针对性地提出意见建议，监督的同时协助他们落实好工作。”第六派驻纪检监察组组长介绍说。

　　“劳有所得”是“七有”当中的一项重要内容。第二派驻纪检监察组根据当前工作落实情况，及时跟进了解区人力社保局城镇登记失业人员就业率、居民人均可支配收入、居民收入名义增速落实进展情况，督促优先办理12345接诉即办涉及“七有”“五性”的工单，尤其是抓好就业，切实解决工资社保拖欠问题。围绕“公正性”重点关注市民服务热线公正性问题“三率”评价情况，督促监督单位补短板强弱项，确保任务按时保质完成。

　　区纪委监委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，督促各乡镇街道、职能部门聚焦群众关切问题开展工作，处理好市民反映的涉及“七有”“五性”方面的问题。强化牵头单位责任落实，促进其加强与各乡镇街道、相关职能部门的沟通，推动部门联动，形成工作合力，协力解决民生问题，努力满足人民群众多层次多样化需求。（文/庾芳 责编/郭毅）