大兴：“建、配、拓 ”三部曲推进监督向基层延伸

　　大兴区纪委监委高度重视对小微权力的监督，通过建制度、配人员、拓路径等方式，持续推动监督向基层延伸，切实提高对小微权力的监督工作水平。

　　建制度，规范监督向基层延伸。围绕对小微权力的监督，相继研究制定系列配套制度，形成《关于推进监督向基层延伸的实施意见》的牵头抓总，向村（社区）派驻监督员意见、管理制度、信访问题直报点等3个配套文件的制度体系，进一步规范基层监督工作。

　　配人员，优化提升村（社区）功能。加强村（社区）纪检组织建设，配齐配强村（社区）纪检委员。探索镇街监察办（组）向村（社区）派驻监督员，由村（社区）纪检委员兼任，严格准入制度，制定10项履职禁止性规定。目前，全区已经有16个镇街完成派驻监督员聘任工作。

　　拓路径，建立直报点增强监督实效。在全区各镇街的村、社区设置信访问题线索直报点，每个村（社区）配备一名直报员，进一步拓宽信访举报渠道和问题线索来源。区纪委监委对直报点反映的问题线索提级处理，优化处置程序、处置流程，切实打造群众身边的“监督哨”。

　　区纪委监委鼓励基层纪检监察组织稳妥审慎探索村（社区）监督有效方式，不断丰富和拓展村（社区）监督路径。比如，亦庄镇纪委整合镇、村（社区）监督力量，对村、社区党支部开展内部巡察，列出46类问题清单，下发《立行立改通知》30份；黄村镇纪委在村（社区）纪检委员中发起“每天发现一个问题”行动，为40个村（社区）纪检委员开通了“黄村铁军”二维码小程序。在监督中发现的问题，通过微信或支付宝扫一扫即可通过小程序上报镇纪委，镇纪委结合反映的问题有针对性地开展日常监督检查，使日常监督更精准、更高效。（文/陈浩 吕勤勤 责编/郭毅）