石景山：“三个衔接”发挥派驻监督“探头”作用

　　今年以来，石景山区纪委监委在派驻监督中注重“三个衔接”，提升监督效能，使派驻监督“探头”擦得更亮。

　　注重内控机制与日常监督衔接。建立每周组务会、每月工作例会、每季度工作联席会等制度，进一步细化工作流程，明晰责任清单，以明责促履责。坚持“走动式”办公，与驻在单位班子成员、科队站所、服务窗口等管理对象实现“零距离”接触，为开展日常监督和专项检查打下坚实基础。

　　注重执纪审查与派驻工作衔接。进一步规范信访举报受理、问题线索处置等工作，加强与监督执纪、审查调查部门的沟通协调，一旦发现问题线索，迅速核实，并按照管理规定，及时移送案件监督管理室，由其统一调度和集中管理。

　　注重派驻机构与驻在单位衔接。定期召开驻在单位领导班子见面会，及时交换意见、通报情况，进一步加强对驻在单位日常监控数据、信息的收集，通过数据对比分析，深入挖掘驻在单位内部管理中存在的问题，及时提出整改意见。推行台账式管理，督促驻在单位建立健全领导班子职责分工、干部管理、公车管理三本“台账”，切实夯实监督基础。（文/范瑞坚  责编/郭毅）