朝阳区纪委区监委驻区卫计委纪检监察组： 强化对“三重一大”决策事项监督
来源：朝阳区纪委区监委 时间：2018-08-13
“这项议题前期沟通不够充分，风险评估不够，建议暂缓。需要再进一步细化流程，查找风险点，严格按章操作……”近日，朝阳区纪委区监委驻区卫计委纪检监察组组长王东胜在区卫计委召开的一次党委会上提醒到。
今年以来，区纪委区监委驻区卫计委纪检监察组参加区卫计委机关及直属单位党委会、主任办公会、专题会等重要会议45次，对涉及“三重一大”等事项提出重要提醒意见建议143条，叫停2项。
精准“点穴”。以“三重一大”事项为切入点，严抓制度落实，明确界定被监督单位重大事项决策类、重要干部任免类、重要项目安排类和大额资金类具体事项，从源头上强化风险防范，规范权力运行。督促区卫计委党委对2015年制定的“三重一大”制度进行修改，重点修改了运行机制、“三重一大”事项主要内容等部分。精准锁定重大事项关键环节，确保监督有的放矢、精准施策。
对症“下药”。对直属单位45份“三重一大”制度全面检查梳理，深入分析研判监督重点、难点、反复性顽疾等问题，找准症结所在，及时对症下药。针对检查中发现的5类11个问题和7类需要把握的关键点，召开基层班子专题会，逐一列举，明确要求，立行立改，以“零容忍”的态度一纠到底、清除积弊。
擦亮“探头”。建立参加驻在单位党委会等重要会议制度化常态化机制，通过建立《参加驻在单位会议记要》，结合驻在单位提前申报的“三重一大”上会议题，认真做好每次事前备案、事中记实和事后评估的程序性监督。提前两个工作日对上会议题逐一审查，掌握监督主动权；面对面监督，既盯内容流程合规性、合理性，又近距离观察单位政治生态；监督推动工作落实、增强执行力，督促形成工作闭环。
医治“未病”。为破解区卫计系统落实“三重一大”制度参差不齐状况，派驻组全程监督“三重一大”事项决策是否存在规避监督或违反决策制度，决策后各执行环节是否依法依规，单位内部监督责任是否履行到位等，推动驻在单位强化责任、完善制度、修补漏洞，不断在“监督的再监督，检查的再检查”上加大力度，实现精准高效常态的监督。同时，通过对信访举报、问题线索的调查，倒查被反映单位“三重一大”执行情况，对发现的问题，依据有关规定严肃追究责任。（文/孟祥微 吴帆 责编/郭云峰）
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