密云：纪检监察干部培训突出实操性

　　“这种以案例分析为主要内容、以分组讨论为主要形式的业务考试比传统的闭卷作答效果更好。既可以在交流讨论中，加深授课知识点的理解和记忆，又能帮助新任纪检监察干部捋清纪律审查流程，遇到类似案件就更加清楚如何办理。”东邵渠镇纪委书记张少华深有感触地说。

　　今年，密云县纪委围绕“三转”以后如何更好地开展纪律审查工作，围绕党风政风监督、信访举报、纪律审查工作流程以及执纪文书撰写等内容，分三期对全县纪检监察干部进行了专题业务培训。

　　为强化培训效果，集中授课后，开展实际案例专题讨论，研讨选取2014年基层纪检监察组织查处的典型案件，将195名基层纪检监察干部分成7个讨论小组，由经验丰富的纪委书记担任组长，带领干部围绕涉案主体身份证明等相关证据材料的调取、行政处罚类案件的纪律审查流程、基层自办案件调查报告和剖析材料的撰写等内容进行集中讨论，最后由县纪委有关负责同志进行案例解答。